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作為家族企業(yè)，在談到投資時(shí)，我們考慮的不是幾個(gè)月或幾個(gè)季度的成效，而是對未來世世代代的成效。我們對我們的研究、設(shè)施和員工進(jìn)行長期投資。畢竟，他們的才能將會推動我們未來取得成功。因此，我們自然希望人才不僅僅是加入我們，而是會留在這里，與我們一起度過長久、充實(shí)、碩果累累的職業(yè)生涯。

反之，這也意味著，雖然我們提供有競爭力的薪資待遇，但是我們認(rèn)為，薪資只是我們投資的開始。我們還意識到，公司的每名員工都是一個(gè)個(gè)體，也就是說，我們的福利和獎勵要反映廣大個(gè)人和家庭的狀況和選擇。 ?

學(xué)習(xí)與發(fā)展— 從終身學(xué)習(xí)到發(fā)展機(jī)會，勃林格殷格翰 為您的成長進(jìn)行投資。

獎勵與表彰— 沒有員工的付出，我們便無法取得創(chuàng)新和成功 — 獎勵與表彰是我們對他們表示感謝的一種方式。

全面健康 — 您的幸福和健康對我們和您自己來說都彌足珍貴，所以我們幫助您實(shí)現(xiàn)并保持幸福和健康，同時(shí)確保健康的生活方式。

工作與生活的平衡— 我們知道，投身于工作便意味著很難平衡私人生活。接下來我們會介紹如何幫助您實(shí)現(xiàn)工作與生活的平衡。 ?

財(cái)務(wù)健康— 我們可以幫助您掌控自己的財(cái)務(wù)狀況，包括提供支持性服務(wù)和保障性服務(wù)。